Video ini merupakan Video kerjasama Muhammadiyah dengan Pemerintah Australia dalam melakukan Penanggulangan Bencana Alam, Pendidikan Sadar Bencana dan berbagai langkah lainnya.

 

Pimpinan Yang Otoriter

Pada semua organisasi ataupun lembaga pastilah memiliki seorang top leader atau pimpinan. Pimpinan organisasi merupakan personal yang mempunyai tanggung jawab paling besar terhadap keberlangsungan suatu organisasi atau lembaga. Seorang pimpinan harus memiliki kapasitas yang memadai baik dalam aspek manajerial kelembagaan maupun aspek karakter pribadi yang mumpuni. Aspek manajerial kelembagaan jelas tercermin dari kemampuan memanage atau mengatur seluruh aktivitas organisasi. Sedangkan aspek pribadi dapat tercermin dari sikap personalitas yang baik misalnya: wibawa, kharismatik, sikap menghargai, solidaritas atau kepedulian dan lain-lain.

 

10 Faktor Kunci Untuk Mendorong Produktivitas Karyawan

Banyak para pemimpin suatu instansi atau manajer suatu perusahaan beranggapan dengan diberikan imbalan yang. besar, maka kepuasan pekerja akan tercapai. Jika itu merupakan anggapan para pemimpin tentang si pekerja, maka itu merupakan suatu kesalahan besar. Menurut hasil pengamatan, faktor-faktor keinginan para pekerja bukan hanya imbalan yang besar saja, tetapi ada faktor-faktor lain yang lebih penting dari itu. (Jika Anda ingin mendapatkan slide powerpoint yang menarik tentang HR management dan management skills.
Berikut 10 faktor sangat diingini oleh para pekerja tetap untuk meningkatkan produktivitas kerja mereka.

 

 

Evaluasi Diri

I. RINGKASAN EVALUASI DIRI

Bagian ini berisi laporan evaluasi diri di tingkat institusi yang terkait erat dengan usulan program pengembangan yang diajukan. Beberapa aspek yang perlu dianalisis antara lain:

 

SISTEM INFORMASI

Konsep Dasar Sistem
Sistem : kumpulan dari elemen-elemen yang berinteraksi untuk mencapai suatu tujuan tertentu.

Menurut Jerry FithGerald ; sistem adalah suatu jaringan kerja dari prosedur-prosedur yang saling berhubungan, berkumpul bersama-sama untuk melakukan suatu kegiatan atau menyelesaikan suatu sasaran tertentu.

 

 

 

Kenapa Meggunakan Smadav 2009

Misi utama Smadav adalah untuk membuat punah virus lokal yang memang tergolong virus lemah dan mudah sekali dibasmi dengan sifat umumnya yang hampir semuanya sama. Dan juga untuk virus impor, Smadav tidak kalah kualitasnya dengan antivirus impor untuk mencegah masuknya virus ke komputer. Saat ini Smadav 2009 sudah mengenali lebih dari 2000 virus. 700 virus sudah ada di database dan kebanyakan yang lainnya dikenali lewat teknik heuristik dan kecerdasan Smadav mendeteksi semua program yang mempunyai karakter mirip virus. Inilah alasan-alasan kenapa menggunakan Smadav :

 

Sepuluh Tips Untuk Peningkatan Karir

Banyak pakar mengenai karir dan pekerjaan setuju bahwa waktu terbaik untuk mencari-cari pekerjaan baru adalah ketika anda masih nyaman dengan pekerjaan lama anda. Jika anda mulai merasa tak tertantang pada posisi anda yang sekarang, anda mungkin siap untuk promosi ke tingkat selanjutnya. Jika tidak ada kesempatan peningkatan karir di tempat anda bekerja, pekerjaan terbaik anda selanjutnya mungkin sedang menunggu anda di tempat lain.
Sekarang ini, semua terserah anda untuk mengambil kendali dari pekerjaan professional anda dan pastikan anda berkembang dengan mulus pada jalur karir yang benar. Berikut adalah 10 strategi jitu untuk menolong anda untuk memulainya :

 

STMIK PRINGSEWU JUARA II LOMBA MASKOT/LANDMARK KABUPATEN TANGGAMUS TAHUN 2009

Mahasiswa STMIK Pringsewu berhasil meraih juara II dalam lomba Desain Maskot/Landmark Kabupaten Tanggamus tahun 2009 yang diselenggarakan oleh Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Tanggamus. Satu-satunya peserta asal Kabupaten Pringsewu ini berhasil menggondol Piala setelah menyisihkan 7 pesaingnya yang mayoritas berasal dari Bandar Lampung.